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综合资讯：日前，京东集团董事局主席兼首席执行官刘强东在《财经》杂志发表署名文章，深入阐述了在即将到来的第四次零售革命中，京东如何进行积木型组织嬗变。何为积木型组织？如何向积木型组织转型？积木型组织对零售行业有何启示？在刘强东看来，并不存在最好的那一个组织形式，只有最匹配当前环境和战略的组织模式。未来无界零售的环境会趋于VUC：化变得极其不稳定（Volatil、不确定（Uncertain）、复杂（Complex）和模糊（：mbiguous），这将会给组织提出很大挑战：不稳定性要求我们的响应更加敏捷；不确定性意味着企业需要收集更加系统、全面的信息；复杂性要求企业进行组织重构；而模糊性则需要我们带着开放的心态，对可能的机会进行试验求证。